她在现在单位工作了6年，是个没想跳槽、安稳过日子的85后财务，总感觉领导针对自己，对比起来，对另一个90后新人就不一样，新人作风嘴很甜，穿衣服经常很，拎的名牌包也不重样，领导对她态度一直笑呵呵的。
她一直比较小心的，但没想到去年底还是打了自己的脸，一个年度汇报总结会需要她准备PPT，大领导们也出席的，后来因为赶时间她用原来资料换了个模板，没想到最后放出来排版错位，颜色不搭调……她也怪自己没认真检查。总之，那天领导们脸色很难看。
今年开年后，她本想着好好干弥补一下，没想到就接到了人事部的电话，开始还婉转点评她工作的方方面面，最后直接就说了:总对你的工作不太满意，希望你主动提出离职，你也是老员工了，能争取的尽量帮你争取。
不光是创业者，30多岁的职场人，也有着同样的焦虑:追求财务，却碍于工资水平;追求工资提高，却又被能力掣肘。无论你多努力，房子、车子、孩子，都会一直在追着你跑。压力一直都在，焦虑有增无减。
加强主动沟通，认清自己的价值。只懂埋头苦干，不懂与人沟通，往往会错失许多机会，尤其是在会计工作中，经常还会被他人。因此，在日常工作中，加强与领导、同事，尤其是业务部门同事的沟通，一方面可以更清楚地了解自己的价值，另一方面也能更深入了解公司业务和了解公司需要的人才类型。梦见参加结婚喜宴
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