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2016选调生考试申论范文素材:深圳血液中心“虚假报道”事件

※发布时间:2016-2-6 15:03:25   ※发布作者:habao   ※出自何处: 

  为了帮助各位考生直观地学习了解申论作文的写法,选调生考试为考生分享2016选调生考试申论范文素材:深圳血液中心“虚假报道”事件的 ,希望参加选调生考试的各位考生们沉着冷静轻松应考。

  针对关于“深圳市血液中心人均薪酬支出35万”的报道,深圳市血液中心微博发布消息称,是虚假报道。7日下午,深圳市卫计委在新闻发布会上表示,深圳市血液中心实际在职人员总人数165人,实际人均工资福利支出预算19.68万元(含个人所得税及社会保障缴费),业务收入与在职人员工资福利不挂钩

  一则“深圳市血液中心人均薪酬支出35万”的消息掀起轩然大波,并直接伤及无偿献血公益事业。这是必然的,几乎不需解释。好在深圳血液中心及时,深圳市卫计委也及时回应,避免事态恶化。令人遗憾的是,并不能完全平息质疑,相关部门还欠社会一个详细、透明的“账本”。

  “虚假报道”怎么产生的?记者采访不全面、调查不深入,有一定责任,但主要问题还出在深圳卫计委公布的《2015年深圳市卫生和计划生育委员会部门预算》上。《预算》列出了各部门拨款数额和职工人数,记者通过简单的数算就能得出人均薪酬,按说不会出错。但如果《预算》列出的在职人数不准确,就不能一味“虚假报道”了。

  以深圳血液中心为例,“人员支出”为3246.59万元,“实际人数”为91人,那么人均薪酬就是35.7万元。而现在深圳血液中心又说,这 91人为在编人员,还有74个临时工没有算进去,实际人均工资福利支出应为19.68万元。所以,此事只能算“乌龙报道”,谈不上“虚假报道”,且相关部门有不可推卸的责任。

  既然深圳血液中心没有把临时工算进去,其他14个单位算没算临时工?如果各单位都不把临时工的支出算进去,这份公开的《预算》还有什么意义?既然全额预算单位和差额预算单位在管理上存在很大差异,为何不说清楚?总之,公开的预算信息过于笼统甚至含糊其辞,出现了不该由的恶劣影响,相关部门首先要反思。

  有了深圳血液中心人均薪酬乌龙事件,其他单位的预算支出数据的真实性也存在很大变数。换言之,通过这份《预算》,依旧看不明白深圳卫生系统的薪酬情况,甚至越看越糊涂、焦虑。在事件迅速发酵并产生不良影响的情况下,深圳卫计委理应拿出详细、透明的解释,公布完整、明了的薪酬标准,否则就无法堵住悠悠众口。

  人均工资福利支出预算19.68万元到底高不高?真不好说,临聘人员和在编人员不能同日而语,一般职工和领导干部诧异也很大。在死活都让人看不清楚的情况下,到底谁在深圳的无偿献血事业?公开数据显示,深圳市2014年度在岗职工月平均工资为6054元,年薪不足7.3万元,谁高谁低不言自明。

  在收入分配方面,社会存在“公平焦虑”,这是客观事实;在公益事业方面,最忌讳的就是信息不透明,这是众所周知的道理。据报道,深圳十多年来不存在“血荒”现象,全国罕见。但愿相关部门珍惜、深圳市民的无偿献血热情,及时、充分公开社会能看得清的信息。

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  (责任编辑:wangjian)

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