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龙城街道2019年工作总结及2020年工作计划

※发布时间:2021-1-3 0:22:21   ※发布作者:habao   ※出自何处: 

  2019年是新中国成立70周年,也是深圳建市40周年。一年来,在区委区的坚强领导下,龙城街道以习新时代中国特色社会主义思想为指导,按照省委“1+1+9”、市委“1+10+10”和区委工作部署和要求,抢抓“双区驱动”机遇,深入开展“不忘初心、牢记”主题教育和“双年”行动,凝心聚力、埋头苦干,强基础补短板、扬优势促发展,街道各项事业持续健康发展,深圳东部中心核心区和“城市新客厅”建设稳步推进。

  一、党建引领,攻坚克难,街道各项事业发展新不断涌现,高水平深圳东部中心核心区正在崛起

  (一)牢记初心,全面和整改问题,全体干部“四个意识”进一步树牢,“四个自信”更加坚定,“两个”更加。

  ——巡视巡察成效明显。配合区委完成省委巡视工作,对省委巡视龙岗提出的5个方面87个问题,立行立改,狠抓整改落实,制定整改措施245条,完成整改事项238个,阶段性完成并需长期的事项7个,巡视整改“后半篇文章”掷地有声。完成区委巡察11个社区党委和1个股份合作公司党委工作,对巡察组提出的227个问题,制定整改措施531条,修改完善制度61个,社区党委建设更加坚强有力。

  ——主题教育深入推进。聚焦“守初心、担、找差距、抓落实”总体要求,深入开展“不忘初心、牢记”主题教育活动,制定“1+4”实施方案,以上率下,上好“三堂课”、紧盯“三道题”、畅通“三渠道”、强化“三服务”。各级党组织“第一议题”学习232次,专题党课学习146次。开展调研活动122次,形成调研报告14个,查摆问题120个,整改114个,整改率95%,干部理想进一步坚定,担当作为进一步增强,区委指导三组总体评估结论为“好”。

  1-12月,规模以上服务业实现营业收入127.74亿元,同比增长7.48%;社会消费品零售总额实现124.20亿元,同比增长6.6%;固定资产投资实现401.97亿元,同比增长54.1%,总量及增幅均为全区第一。

  ——营商不断优化。全年服务重点企业130家,走访企业900余家,召开座谈会11场,协调解决问题210多。对38个产业园区产业用房违法违规行为集中整治,退还租金193.13万元。完成国高企业申报173家。全区首个网红街夜市在天安数码城闪耀呈现,“一环六点”夜间经济活力商圈初步形成,夜间消费便利度和活跃度有效提升。

  ——引商引资持续发力。全年新增“四上”企业52家,引进超千万项目126,超亿元项目10,组织企业参加第二届中国进口博览会,意向成交金额1.22亿元。组织优质产业园区参加区招商引资大会,签约2亿元。辖区创新型产业空间引进优质企业约800家,形成新兴产业集群。

  ——重点项目加速推进。积极推动大运新城规划设计和扩容落地,全年片区固投257.38亿元再创新高,完成率为150.04%。大力推进嶂背片区纳入大运新城扩容范围,“9610”跨境电商监管场所落户嶂背片区。北理莫斯科大学新址建成启用,深港国际中心、启迪协信科技园三期、四期、天安数码城四期、宝德云谷大厦、恒明ONE、京基御景时代、益田硅谷新城等项目加速推进,发展新动能不断蓄积。

  ——社会事务落地有声。实现3736名退役军人登记管理、3000户家庭挂牌示范。全年申报“民生微实事·大盆菜”项目共202个,5家“夕阳红”项目正常运营。残疾人事业发展良好,1人荣获2019年全国第十届残疾人运动会暨第七届特殊奥林匹克运动会泳项目冠军。全年发放各类补助资金3765.07万元。顺利完成馨园、清林小学等5所学校遮雨棚建设,获群众点赞。

  ——公共服务有效开展。实现户籍居民新增就业371人,城镇居民登记失业率0.57%,“零就业家庭”保持动态归零。全年申领各项创新创业补贴655人,占全区53%以上;新增区级创新创业孵化3家,总数8家,居全区第一。辖区3名创业者被评为“龙岗区第六届创新创业先锋人物”,占全区30%以上。街道行政服务大厅在全区率先引入医保业务,并荣获“2019 年深圳市巾帼文明岗标兵岗”称号,是全市唯一获此荣誉的政务服务单位。尚景社区被评为“深圳市青少年发展典范社区”,为全区唯一。

  ——扶贫攻坚务实到位。完成海丰联平和石南村18项扶贫工程;结对帮扶广西那坡百省乡,捐资276.2万元,6个扶贫项目进展顺利;帮扶江西寻乌项山村120万元,完成灯亮化项目,有序推进文化广场项目。

  ——安全生产管理有序。“龙岗第一课”培训28.3万余人,在全区率先完成全年任务,完成率128.4%。安全生产“一岗双责”落实到位,全年累计检查工矿企业、“三小”等各类重点场所12.5万家(次),整改隐患29,949个,强制清理木梯5400余副,立案190起,罚款146.9万元,全年各类安全生产事故死亡人数同比下降21.4%。强化道交通安全综合整治,消除隐患1433,亡人数同比下降36.36%。盛平社区“打通生命消防通道”专项整治行动取得良好成效。全面推品安全“一心三网”监管模式,查处无证经营等食品违法案件123,罚款87.37万元,抽检食品和食用农产品24111批次,合格率99.70%,不合格农产品369.82千克。

  ——社会治安持续向好。平安创建和扫黑除恶专项行动成效明显,排查涉黑涉恶有效线条,办结区交办线%,“两抢两盗”警情分别同比下降16.2%、30%,平安创建指标体系评估居全区前列,反恐工作绩效考核全区第一。全力开展出租屋分类分级管理,每周开展大兵团“扫楼”行动,整治隐患9345,列入“级”出租屋11栋,按表格量化工作的模式获全区推广,新秀新村示范点顺利通过区考核验收。依法指导68个花园小区成立业委会,总量居全区第一。全年受理维稳问题1542,处置1514,处置率98%。成功稳控重点人员100余人次,化解保利上城学位、名居广场商铺等22重点案件,成功保障了全国“”、新中国成立70周年、澳门回归20周年等重典活动。

  ——建设成效明显。“谁执法谁普法”责任制全面落实,依法行政、科学决策水平显著提升。建立“1(中心)+11个(服务站)”公共法律服务体系,举办普法宣传活动180场次,89场次,受理法律援助案件88,发放宣传资料85300份,法律咨询6510人次。深入开展“我当调解员”主题活动,街道领导班子共调解矛盾纠纷41。执法队荣获国家发展委颁发的“创新驱动发展优秀单位”、市局颁发的“深圳市城市管理和综合执法标兵执法队”称号。嶂背社区荣获“深圳市优秀人民调解组织”称号。

  ——创文工作深入推进。创新打造7个区级示范点,文明创建指数测评居全区前列。深入推进“志愿者之城”建设,构建“平台+服务+社会资源”志愿服务模式,开展各类志愿服务6万人次,服务时长达12万小时。成功保障NBA篮球赛、WTA深圳公开赛、CBA联赛、中超联赛等大型文体赛事。将国际大学园志愿服务引入社区,开展“四点半课堂”等活动59场次,促进校区、社区融合发展,有序推进龙红格社区“学习型社区”创建工作。

  ——文化工程利民惠民。健全文化志愿者队伍建设,注册人数、项目发布及服务时长居全区前列。举办公益文化大学堂培训班、“你点我送”文化惠民服务培训、全民阅读推广活动、全民健身活动共94场次,惠及群众16.7万人次,市民“十分钟文化服务圈”进一步丰富。原创作品《瞬逝》《一生一世一心恋你》同时荣获深圳市第十六届鹏城金秋市民文化节原创作品大赛银和龙岗区第二届原创作品大赛金。公共事务中心荣获“2019年深圳市文化志愿服务示范单位”,为全区唯一。

  ——文体活动丰硕。成功举办龙城街道第五届乒乓球公开赛、第五届“健身、太极拳”展演交流活动、全民健身羽毛球比赛、社区篮球赛等群众性文体活动23场,参加人数3000人。紫薇社区荣获深圳市文体旅游局授予“2019年广东省百城千村健身交流展示(深圳站)优秀点”称号。离(退)休老干部门球队先后荣获中冠赛深圳分区赛门球冠军、中国门球协会2019年“草原之”美丽中国·全国门球赛团体季军,老年大学太极、门球、秧歌队伍同时荣获龙岗区第八届老干部文体展示活动金,牌总数居全区之首,老年大学舞蹈队获广东省体育局颁发的2019年广东省健身广场舞联赛(深圳赛区)特等、广东省健身广场舞联赛总决赛特等,获区委主要领导点赞。

  ——城区清新靓丽。固化“行走龙城”机制,扎实践行“一线工作法”,领导班子带队行走龙城760余次,立行立改问题2300多个,全年执法立案处罚1017,罚款107.57万元。全面推进爱联A区等14条城中村综合治理,回龙埔社区老围城中村被评为市级“优秀城中村”。升级农贸市场3家。顺利完成内环沿线模式小区通过市、区验收,110个花园小区实现生活垃圾强制分类全覆盖。完成29座垃圾转运站、16座公厕升级,吉祥地铁站标杆公厕广受好评。执法队伍“春季大练兵”模式获全市系统推广。完善违法抢建行为追偿拆违费用机制,追偿强制拆违费用10万元。街道市容卫生指数测评总成绩位列全市74个街道第二名,城中村环卫指数排名全市第三,公厕指数排名全市第七,回龙埔社区市容测评总分全区第一,为全区市容作出了“颜值担当”。

  ——治水提质成效明显。严格落实河湖长制,推进嶂背大道排水整治、岗背村内涝整治、天安数码城易涝点整治等工程90个,累计新建管网40113米,修复2016年以前、2017及2018年存量管网共27073.57米,整治小微黑臭水体14个。完成回龙通道瓶颈段防洪和爱联河流域水安全保障工程,回龙河上游支流全面消除黑臭水体,评议满意度达100%。中央、省环保督察交办案件“零回潮”。整改“散乱污”企业151家,对违规排放黄泥水、扬尘污染立案36,罚款56.32万元。累计复绿土地和治理风蚀扬尘地块面积7.40万平方米。

  ——发展空间有效保障。党建引领,全面推进“拓展空间保障发展”十大专项行动。全年完成较大面积产业用地整备15.17万平方米,完成城市更新土地出让13.51万平方米,清理国有储备地块面积8.88万平方米。清退建设用地18.98万平方米,完成率146.15%,累计消化拆除存量违法建筑57.59万平方米,完成率124.89%。按时完成怡翠近12万平方米建筑物拆迁补偿协议签订工作。完成遗留21年历经4次拆迁的地铁16号线(龙城段)龙城公园停车场“马氏家族”约22.6万平方米征拆任务。提前完成如意南延征拆项目约81966.52㎡建筑面积的测绘和评估。提前20个月完成2016-2020年违法建筑空间管控任务,完成约47.1182公顷,完成进度及完成率双双位居全区第一。

  ——建设持续强化。各级党组织“第一议题”学习制度,集中学习《习新时代中国特色社会主义思想》《习谈理政》以及习总对广东、深圳重要讲线次,邀请专家学者举办专题4场,“学习强国”线上线下学习,“两学一做”常态化、“三会一课”严肃化,干部理论水平进一步提高。高质量召开深刻汲取李华楠案教训、省委巡视整改反馈问题及戴海清案教训、主题教育等专题生活会4场,领导班子凝聚力和战斗力进一步增强。

  ——基层党建不断加强。党建引领各项工作,在东进攻坚、重大项目建设、执法一线等急难险重工作中成立临时党支部,发挥战斗堡垒作用。出台《龙城街道深化党建引领花园小区基层治理工作方案》,以十项举措筑牢花园小区党支部,协助化解小区矛盾纠纷60余起,党建引领花园小区基层治理径更加清晰。

  新建“两新”党组织86个,其中单独组建33个,联合组建53个,撤销空壳党支部14个,打造7个主题型园区党组织,实现“一园区一主题一特色”。

  ——作风建设深入推进。严格落实全面从严治党主体责任,深入开展“作风建设提升年”十项整治行动,制定“十严禁”,建立明察暗访常态机制,全年受理投诉及违法违纪人员线17人。在机关和社区常态化推行6S精益管理,新联等社区成为6S典范社区,提振了干部作风。高标准打造区级廉洁文化主题公园,成为全区首个廉洁文化品牌。

  ——队伍建设全面加强。牢固树立“重一线、抓实干”的选人用人导向,大力选拔任用一批“狮子型”“黄牛型”干部,共提拔机关事业单位正(副)科级干部13名,招考、选调、吸收年轻公务员、职员各3名,交流科级干部任职21名,岗位调整干部29人次,优化了干部队伍年龄结构,提高了工作效能,实现人尽其才。

  2019年,街道党工委总揽全局、协调各方,全力支持各社区、、政协、统侨、财政、教育、工青妇、人武工作,党领导驾驭全局的能力进一步提升。政协工作成绩喜人,打造了全市面积最大、功能最齐全的“代表之家”,被市常委会评为“深圳市工作十大创新案例”。街道被评为“深圳市工作和建设示范街道”,愉园、爱联2个社区代表联络站获评“深圳市代表社区联络站样板站”称号。成功举办以“提高居民防骗意识 构建平安和谐家园”为主题的基层协商会,高标准做好龙城“政协委员之家”筹备工作。工作有序开展,顺利召开龙城春节团拜会等乡亲联谊活动。工青妇工作成效显著,“培训心灵种子”等3个项目成功入选“2019年广东省总工会企业职工创投项目”。全省首批、深圳唯一一个粤港澳大湾区妇女创业创新落户龙城。天安数码城园区“婚姻家庭纠纷调解工作室”成为市级示范点。愉园、吉祥、尚景3个社区被共青团中央确定为第二期创建“青少年零犯罪零社区”试点单位。儿童友好型社区创建工作顺利推进。团工委荣获全市“智慧团建基层优秀单位”荣誉称号。高质量完成年度征兵任务,招收48名优秀青年入伍,占全区30%以上,武装部被深圳市警备区授予“基层先进武装部”。

  在肯定成绩的同时,我们必须认识到,与打造高水平深圳东部中心的目标相比,与上级党委和人民群众的期望及要求相比,我们还存在不少差距。主要表现在:一是经济高质量发展动能不强。辖区产业碎片化、产业空间分布零散,缺少可连片开发建设用地,工业产值占P比重仅有5%,龙头企业总部仍然空白,高端产业带动作用不明显。二是“东核心”智核引擎作用不明显。大运新城城市综合服务功能与“城市新客厅”的目标定位仍有差距。国际大学园与片区企业互联互动性不高,学科、生源、科研优势难以为产业、人才和市场优势,片区产学研协同发展推动缓慢,产业科技创新引擎动力不足。三是社会管理压力增大。辖区人口基数大,年均增长约7.5万人,各方面需求高,涉及交通、教育、医疗、社会管理、公共服务、物业服务等方面新情况、新问题易发多发。全年小区物业纠纷达652起,总数居高不下,基层治理体系和治理能力现代化水平亟需提升。四是城中村治理和安全生产工作有待加强。4个涉城市更新的城中村项目进度缓慢,管线%。安全生产事故总数和受伤总人数较去年同期上升17.39%和14.81%,辖区安全生产工作仍大有可为。五是干部队伍干事创业有待挖潜。个别干部担当作为的勇气和魄力不足,勇于攻坚的积极性、主动性不强,与建设“粤港澳大湾区和先行示范区”的要求还有一定差距。六是部分领域纪律作风有待进一步加强。部分领域廉洁制度建设还不完善,如城市更新、市政项目、工程招标等方面还存在廉政风险,党风廉政建设任重道远。

  二、以粤港澳大湾区和先行示范区建设为总牵引、总要求,紧紧围绕中心大局,扎实推进经济社会高质量发展,高水平打造现代化国际化创新型的深圳东部中心核心区和“城市新客厅”,为龙岗勇当深圳建设中国特色社会主义先行示范区排头兵作出龙城贡献2020 年是深圳经济特区成立40周年,是建设粤港澳大湾区和深圳建设中国特色社会主义先行示范区全年铺开的关键之年,是高质量全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年。区委六届四次党代会和区六届六次人代会为我们指明了思、绘就了蓝图。百舸争流,奋楫者先;千帆竞渡,勇进者胜。新征程,面对新机遇,我们要坚定必胜信心,斗争,敢于创新、敢于碰硬,以团结务实作风追求更高更优更强,做到起步即是冲刺、开局就是决战,确保实现“开门红”“全年红”!

  2020 年街道工作总思是:以习新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会及中央经济工作会议,深入贯彻习总关于广东、深圳工作的重要讲话和批示,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个”。按照省委十二届七次、八次、九次全会,市委六届十二次、十三次全会和区委六届四次党代会及区六届六次人代会工作部署,紧抓“双区驱动”重大机遇,持续推进“作风建设提升年”“东进战略攻坚年”双年行动,大力实施“双核引领、多轮驱动”战略,积极推进社会治理体系和治理能力现代化,高水平打造现代化国际化创新型的深圳东部中心核心区和“城市新客厅”,为龙岗勇当深圳建设中国特色社会主义先行示范区排头兵作出“龙城担当”,提供“龙城样板”。重点打造“三个中心”,做好五个方面的工作。

  ——打造高质量创新创业中心。创新驱动引领,走科技与产业融合、空间与支撑的高质量发展之,以战略性新兴产业为着力点,增强“东核心”“智核”引擎功能。加快土地整备,科学调整图则,推动华润五丰肉联厂整体搬迁转型,挪腾大面积产业用地,实现产业土地空间去碎化整,谋划推进大运北片区产业用地规划调整和整体招商设计,建设战略性新兴产业总部企业聚集地。力争将大运新城纳入综合性国家科学中心分中心规划建设范畴。发挥国际大学园创新辐射作用,推动龙头企业与高校共建实验室及创新创业,打造产学研用深度融合典范。以深港国际中心、大运中心、大运枢纽以及重点产业园区与正在推进的重点项目等为支点,打造“高端商务+创新产业+高等教育+优质配套”的东部中心核心区。

  ——打造高品质幸福宜居中心。大力社会主义核心价值观,提升城区文明程度,加快推进公共文化设施均衡化优质化,开展丰富多彩的文体活动,努力构建普惠性、高质量、可持续的公共文化服务体系。加快大运新城公共配套设施建设,加快港中大(深圳)医学院、深圳音乐学院规划建设,打造高品质的“城市新客厅”。积极探索引入社会资本参与办学,新建、扩建、改建“三管齐下”,推进基础教育公共服务均等化,将医养结合养老服务融入社康中心日常工作,努力构建全覆盖可持续的社会保障体系。“社区吹哨,部门报到”,推进治理力量下沉,完善社区治理体系建设。以党建为引领,健全花园小区党支部、业委会、物业服务企业三方协同共建共治共享基层社会治理体系,提升居民自治能力。推动片区之间平衡协调发展,提高群众有温度、可感受、可拥抱的幸福指数,打造城市文明典范和民生幸福标杆。

  ——打造高畅享绿色生态中心。推进地铁14号、16号线和断头建设,优化内部交通网络,加快轨道接驳配套设施建设,打造以轨道、公交为主体的公共交通体系,打通制约龙城发展的瓶颈。积极推进儿童公园、嶂背山郊野公园和龙城公园绿道建设,推动大运公园、国际大学园配套道绿化、港中大(深圳)周边景观提升、龙翔大道花卉景观建设等项目,打造中心城区景观带。牢固树立“绿水青山就是金山银山”,落实生态“党政同责、一岗双责”,对违法行为“零”。建立长效机制,推进水污染治理从“治污”到“提质”转变,加强工地扬尘和噪声污染防治,实现水清、岸绿、景美,打造舒适宜居的生活空间、碧水蓝天的生态空间,为建设美丽龙岗贡献“颜值担当”。

  推进一流营商。全面贯彻新发展,健全政企沟通机制,落实减税降费政策,为企业争取更多实惠。加大工业园区升级力度,规范产业租赁市场,严查产业园区虚增水电和面积行为。做好国高企业梯队培育工作。对标国际标准,持续完善人才、企业、园区“三优服务体系”,深入实施“深龙英才计划”,推进“送服务”的“管家式”服务模式,全年重点服务140家优质企业,10个重点产业园区。将政务服务深度融入企业服务,持续推进“放管服”,争取更多“秒批”项目,建成至少2处24小时政务服务自助区,提升服务效能。推动社区股份合作公司,优化社区经济发展。推动北理莫斯科大学等高校5G通信基础设施建设。积极推动“9610”跨境电商监管场所投入运营,打造跨境贸易电子商务产业。

  推动产学研用一体化建设。引导10个产业园区引进行业内优质企业、大型企业总部、研发机构,形成主导产业集群。依托国际大学园,建立健全“学校与企业”“人才与企业”合作机制,推动创新创业产业孵化建设,实现智慧资源就地。推进建设龙城实验室、中文大学(深圳)聚合物产品工程研究院等创新平台。积极落实“走出去”战略,健全招商项目对接服务机制,主动对接招商引资大会签约项目和洽谈项目,着力招大商、招优商,争取更多创新产业落户,引导鼓励大型企业引进其上下游企业,培育、补齐产业链。布局新的经济增长点,大力发展“一环六点”夜间经济,打造2个功能完善、业态丰富的夜市街区。依托A963文化创意产业园,探索打造设计产业高地。

  提升重点片区发展能级。积极落实“双总师制”,全面推动大运新城扩容提质方案落地实施,对标国际一流,积极推动大运枢纽站城一体化开发。开展嶂背村片区土地整备,推动嶂背工业区向产学研联动、先进智造园转型升级。推动盛平-龙园片区的规划落地。积极配合推动深港国际中心、启迪协信科技园、黄阁坑产业园、天安数码城四期、恒明ONE、宝德云谷大厦、京基御景时代等项目提速提效,高标准建设创新产业载体。

  加强文明建设。围绕深圳特区成立40周年等重大主题,策划开展一批文化活动。全力做好深圳创建第六届全国文明城市和街道创建第六届全国文明单位的考察验收工作,厚植“全国文明单位”根基。高标准打造万科金色沁园和保利上城社会主义核心价值观体验园。推动群众公益文化学堂培训和社区文化汇演活动高标准广覆盖,擦亮“都市健身房”招牌,积极举办机关、社区篮球、羽毛球、乒乓球、门球比赛和太极展演等系列品牌体育活动,不断丰富社区群众和老年人文体活动。激活社会组织活力,打造志愿服务精品。

  完善文体设施建设。配合推进深圳市第二音乐厅、区神仙岭全民健身中心、冰球气膜馆建设,加快推进龙城街道文体中心和爱联篮球馆建设,打造高端文体品牌。进一步完善大型活动文明保障机制,持续引入WTA深圳公开赛、CBA联赛、NBA深圳赛等更多国际大型文体活动。将回龙埔社区图书馆升级为街道级图书馆。在全区率先推进“一社区一书吧”试点,打造“街-社区-居民小组”公共文体设施网络,实现辖区每万人公共文化面积不少于2000平米,文化志愿者人数达到常住人口的2‰的深圳样板城区。

  打造特色文体品牌。加强国际大学园与社区、校区融合互动,创新开展深港、交流活动,打造国际文化品牌。依托大运中心,引进更多高端文体赛事。继续举办非遗和麒麟舞培训,大力非遗文化,传承本土客家民俗文化。大力开展文物及“西埔新居”活化利用宣传推广活动。依托大运新城,深挖一城(国际大学城)二中心(大运中心、深港国际中心)和三园(龙城公园、龙潭公园、大运公园)以及“红立方”等文体旅游资源,发扬开心麻花华南总部等文化产业优势,打造都市休闲旅游目的地。

  全力绷紧安全之弦。建立健全安全生产责任清单,强化行业兜底责任,压实企业、业主主体责任。持续开展“扫楼”行动,全面推进出租屋分类分级管理。开展重点区域交通综合整治项目,完成5处边坡治理任务,建立“小散工程、零星作业”“三小”场所、危化品、地质灾害等领域专项整治机制,扎实做好“三防”标准化、森林防火带建设工作,全面筑牢安全“防火墙”。深入推进“互联网+明厨亮灶”建设,打造食品安全“一心五网”全流程信息化监管模式,守牢群众“舌尖上的安全”。继续深入推进“龙岗第一课”培训工作,确保实有人口广覆盖。

  全力筑牢稳定之基。纵深开展扫黑除恶专项斗争,全面推进反邪、反恐、反诈骗和禁毒等工作,建好市级“社区社区康复工作示范点”。建成街道心理服务站,实现社区心理服务站覆盖率60%以上。深化矛盾纠纷多元化解机制建设,在企业、园区、社区试点打造“枫桥经验+”,加强法律援助和劳资纠纷网络建设,确保矛盾纠纷不出社区、不出小区。强化源头防控,充分发挥工会等群团组织作用,增强应对各类新型矛盾纠纷的能力。推进花园小区物业规范化、标准化建设,打造阳光物业管理信用评价体系。

  全力民生之本。推动深圳音乐学院、哈罗公学开工,完成依山郡小学改扩建工程,推进福安学校、黄阁北九年一贯制学校、悦澜山小学等5所学校新改扩建和5所公办幼儿园建设,完成11家幼儿园民转公任务,缓解“上学难”问题。推进中文大学(深圳)医学院、附属医院建设,推动龙岗人民医院、中医院等6所医院改扩建,打造中心城高端医疗集聚区。继续推进尚景、新联、盛平3个社区“夕阳红”项目建设,争取年底实现11个社区“夕阳红”项目全覆盖。继续深入推进儿童友好型城市建设。在黄阁坑、中海康城小区重点打造“龙城街道退役军人服务中心”,完善街道复退军人服务工作站及11个社区复退军人服务工作联络点建设。建立健全困难群众“动态救助清单”,着力解决群众突发性紧迫性临时性基本生活困难。继续推进海丰县联平村和石南村、广西那坡、江西寻乌的扶贫攻坚,提升帮扶地区“造血功能”。

  优化城区服务功能。党建引领,全力推进地铁14、16号线号、如意南延段,阁溪二、龙腾三等征拆工作,打通怡翠南、龙飞大道北段、德政南段3条断头,推动深大城际、深惠城际年内开工建设,推背图全文推进惠盐高速(龙城段)改扩建工程及兰著学校人行天桥建设,完善片区综合交通体系。实施2个街心公园、1个花漾街区建设及2条道升级、中心城过街天桥景观提升工程。推进尚景花园等15个住宅小区餐饮食街天然气以及嶂背等4个社区8个城中村天然气管道。积极推进黄阁坑工业区南区、回龙埔新工业区、爱联建新村西片区一期、新联新屯片区一期等城市更新项目,推进中文大学音乐学院和医学院项目征拆工作,加快处理土地历史遗留问题,补齐片区发展短板。

  装扮城市亮丽容妆。健全“行走龙城”机制,强化社区“一站式指挥”,强化一线巡查、整改、督办力度,确保问题解决在一线。深入开展查违三年攻坚行动,推进查违向治违迈进,确保“不新增1平方米违建”,创新推进“非接触性执法”模式,紧盯难点问题,强化行政执法,重拳打击市容“三乱”,每月电线,建立环卫企业“红黑榜”,持续刷新城区“颜值”。深入实施生活垃圾减量分类,实现物业管理小区“集中分类投放+定时定点督导”全覆盖,将盛平天成学校旁的垃圾转运站打造成垃圾分类教育体验馆。推进建筑废弃物源头减排和综合利用工作。深入推进“厕所”,完成9家农贸市场升级,完成全部城中村综合整治,推动城中村全面实现物业管理。积极推动嶂背郊野(森林)公园开工建设。

  打造碧水蓝天生态。严格落实河湖长制,全面加强龙岗河(龙城段)、爱联河、回龙河(龙城段)3条河流、2座水库(山塘)及36个小微水体的管控,保持良好河湖水质。立行立改,健全中央、省环保督察交办案件“回头看”长效机制。全力推进爱联河暗渠、嶂背大道排水整治、岗背村内涝整治、天安数码城易涝点等4项水利整治工程,完善辖区排水系统,改善城市人居,实现“长制久清”。加大“小散乱污”企业整治力度,常态化开展巡查、督查,强化,严格控制增量,依法依规开展综合整治行动,确保按期完成省、市、区下达的“散乱污”企业综合整治任务,全力打赢污染防治攻坚战和生态文明建设持久战。

  始终把党的建设摆在首位。推进“第一议题”学习常态化制,用好“学习强国”平台,深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想。把“不忘初心、牢记”作为加强党的建设的课题和全体干部的终身课题,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个”。压实意识形态工作责任制,加强文化市场监管,抓好舆情管控,牢牢守住意识形态安全“南大门”。

  创新打造基层党建品牌。扎实推进机关基层党组织标准化建设,认真落实全省加强党的基层组织建设三年行动计划,全面推进基层党组织达标创优活动,深化基层党建“标准+”模式,切实解决好基层党组织弱化、虚化、边缘化和机关党建“灯下黑”问题。大力推进党支部规范化、标准化建设,着力加强模范机关创建和机关党建。深化花园小区党支部建设,让成为小区建设的主心骨。建立“大园区·大党建”工作机制,推进两新组织“两个覆盖”工作。优化党群服务中心功能,用好智慧党建平台,推动党建引领基层治理取得更大实效。

  全面加强干部队伍建设。树立重实干重实绩的用人导向,深入实施“苗圃计划”,注重选拔既懂管理又懂专业的复合型干部。在急难险重工作一线锻炼干部,完善容错纠错和嘉机制,激励广大干部勇担当、善作为,打造敢打硬仗、打赢硬仗的“龙城铁军”。加强干部教育学习培训,拓宽干部视野、提升干部能力。建立优秀社区人才库,加强社区后备干部储备培养。健全绩效考核和末位淘汰机制,提升聘员队伍素质。

  坚定推进全面从严治党。扎实开展“作风建设深化年”,持续推进“作风建设提升年”行动,大力开展“四风”突出问题专项整治,把纪律规矩挺在前面,整治违反中央八项和“四风”问题。严格落实“两个责任”,深化运用监督执纪“四种形态”,精准化、常态化开展警示教育和明察暗访,严查城市更新、工程招投标、城市执法等重点领域问题和不正之风,精准惩治。强化社区股份合作公司综合监管平台运用,依托廉洁文化主题公园,积极开展系列廉洁文化宣传活动。固化6S精益化管理模式,驰而不息改作风。继续抓好省委巡视反馈问题整改,巩固提升整改成效。披荆斩棘成大道,夺隘再出发。在新的一年里,让我们紧抓粤港澳大湾区和先行示范区建设历史机遇,砥砺奋进,攻坚克难,发扬斗争,不忘初心争先行、牢记作示范,为打造现代化国际化创新型的高水平深圳东部中心而努力奋斗!